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          轉(zhuǎn)作風(fēng)應(yīng)立足本職
          2014-12-02  來源:本站原創(chuàng)

          res05_attpic_brief.jpg3S2安康新聞網(wǎng)

          今年3月我市開展的以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題的黨的群眾路線教育活動,把反對“四風(fēng)”和轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)作為核心內(nèi)容,大多數(shù)干部作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),最起碼人們到機(jī)關(guān)辦事態(tài)度比過去好多了。3S2安康新聞網(wǎng)

          但是有少數(shù)干部特別是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)建設(shè)上劍走偏鋒,熱衷于深入農(nóng)村、現(xiàn)場問政等形式。到了真正要為民辦實(shí)事時(shí),不是推諉就是久拖不辦,讓群眾寒心。3S2安康新聞網(wǎng)

          農(nóng)村需要深入,農(nóng)民也需要扶持,現(xiàn)場問政也需要,但若滿足于此,則轉(zhuǎn)作風(fēng)實(shí)際上就成了新的形式主義,其實(shí)有些干部上班掛牌、上下班走路,在單位照樣搞“一言堂”,私下還在私人會所變相公款吃喝;遇事推諉怕?lián)?zé)任或不愿意為工作得罪人,屬于不敢作為;辦事拖拉是潛意識里“權(quán)不可輕用”但又不敢腐敗的心理糾結(jié),實(shí)際上是不愿轉(zhuǎn)作風(fēng)。3S2安康新聞網(wǎng)

          安康屬欠發(fā)達(dá)地區(qū),落實(shí)循環(huán)發(fā)展戰(zhàn)略加快安康社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展仍是當(dāng)務(wù)之急,這需要大批干部腳踏實(shí)地的工作。因此需要轉(zhuǎn)變的是廉潔務(wù)實(shí)高效的真作風(fēng),而不是花錢買民心、作秀改形象、暗地走老路的“偽作風(fēng)”。3S2安康新聞網(wǎng)

          要讓廉潔作為干部的生活方式,讓為民務(wù)實(shí)成為干部新常態(tài),需要鞏固和擴(kuò)大黨的群眾路線教育實(shí)踐成果,要從觀念解決問題,教育領(lǐng)導(dǎo)干部從修身開始,嚴(yán)格要求自己,以筑高自身人格品行引領(lǐng)社會風(fēng)尚為榮,而不是以當(dāng)多大官有幾套豪宅坐得起高檔車為榮;要從紀(jì)律上約束,嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律、喚醒廣大黨員的崇高榮譽(yù)感;要從制度上解決問題,要明確領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé),不搞模糊分工,要建立首問負(fù)責(zé)制和加強(qiáng)最終問責(zé),不能讓善用“推”與“拖”字訣的人輕易過關(guān);與此同時(shí)應(yīng)完善考核機(jī)制,將具體工作職責(zé)與最終工作效果結(jié)合起來考核,將短期效益與基礎(chǔ)性工作結(jié)合起來研判,將年底硬指標(biāo)的完成情況與日常工作狀況檢查結(jié)合起來考量,以主業(yè)干的好壞認(rèn)識干部,以黨的紀(jì)律遵守得如何評價(jià)干部,這樣會促使更多干部真轉(zhuǎn)作風(fēng)。3S2安康新聞網(wǎng)

          (責(zé)編:王柯)
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